Do nowych przepisów dostosowano moduły Kadry i Płace Systemu Zarządzania Forte, programy Symfonia Kadry i Płace, Mała Księgowość i Start Mała Księgowość. W Symfonii Kadry i Płace oraz Systemie Zarządzania Forte dla Kadr i Płac udostępniono aktualne wzorce deklaracji PIT-11(19), PIT-40(17), PIT-4R(3), PIT-8AR(1), PIT-8C(5). Uaktualniono również formaty XSL plików do generowania e-Deklaracji.

W programach Symfonia Mała Księgowość i Symfonia Start Mała Księgowość, poza udostępnieniem aktualnych wzorców deklaracji PIT (PIT-2, PIT-4R, PIT-11, PIT-16A, PIT-28, PIT-28A, PIT-28B, PIT-36, PIT-36L, PIT-40, PIT-B, PIT-O), dodano nowe opcje m.in. w związku z zaprzestaniem stosowania NIP do osób, które nie prowadzą działalności gospodarczej. Nowe wersje pojawiły się w elektronicznych deklaracjach (XML): PIT-28, PIT-28A, PIT-28B, PIT-4R i PIT-O. Zmieniono również stawki składki rentowej, poprawiono opcje ewidencjonowania remanentów, poszerzono funkcjonalność rejestracji zdarzeń gospodarczych. W Systemie Zarządzania Forte dla Kadr i Płac 2012 oraz programie Symfonia Kadry i Płace 2012 pojawiła się możliwość określenia danych identyfikacyjnych ubezpieczonego przy tworzeniu raportów ZUS (PESEL, NIP).