Unify zwolni połowę pracowników, ale chce mieć więcej partnerów
Firma, która do ub.r. nazywała się Siemens Enterprise Communications, zamierza drastycznie odchudzić załogę. Na całym świecie zostanie zlikwidowanych 3,8 tys. stanowisk. Zwolnienia są związane ze zmianą strategii.
Dostawca rozwiązań telekomunikacyjnych (w ofercie ma m.in. UC, infrastrukturę centrów telefonicznych) zamierza skoncentrować się na ofercie oprogramowania, integracji i usług, zmniejszając znaczenie sprzętu w swoim portfolio. Zapowiada ułatwienie klientom dostępu do produktów. Nowy asortyment będzie skrojony na potrzeby MŚP i dużych korporacji. W transformacji Unify mają wspomóc partnerzy. Firma zamierza rozbudować program partnerski i zwiększyć liczbę współpracujących firm.
’Unify musi się zmieniać, aby sprostać konkurencji, dlatego musieliśmy podjąć trudne decyzje’ – poinformował Dean Douglas, CEO Unify.
Chodzi o dalsze zwolnienia. Z ok. 7,7 tys. stanowisk na całym świecie zostanie zlikwidowanych 3,8 tys., z tego połowa w Europie Środkowej. Można spodziewać się redukcji i łączenia stanowisk.
Firma rozpoczęła transformację w ub.r., gdy nastąpiła zmiana nazwy, jednak presja na ceny i zaostrzająca się konkurencja ze strony firm zorientowanych na oprogramowanie zdecydowała zapewne o przyspieszeniu zmian.
Dawna spółka Siemensa od 2008 r. należy do amerykańskiej grupy Gores. Ma oddział i partnerów także w Polsce.
Podobne aktualności
Intel: 311 na bruk
Gigant nieustannie tnie koszty. Proces ten rozpoczął ponad rok temu, aby przetrwać to, co dyrektor generalny Pat Gelsinger nazwał „wyraźnym spowolnieniem popytu”.
Zwolnienia w CD Projekt Red
Szacowane koszty związane z rozwiązaniem umów wynoszą około 4,5 mln zł.