Asseco Poland: nowe umowy
Jedna opiewa prawie na 350 mln zł brutto.
Asseco podpisało umowę ramową z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych na modyfikację i rozwój Kompleksowego Systemu Informatycznego. Kontrakt o wartości niemal 350 mln zł brutto będzie realizowany przez 4 lata. Firma podpisała również umowę na modyfikację KSI ZUS w związku z nowymi przepisami, dotyczącymi przechowywania akt pracowniczych. Opiewa ona na 24,5 mln zł brutto.
W ramach umowy ramowej, Asseco będzie świadczyć usługi związane z rozwojem oraz modernizacją Systemu.
– Poprzednia umowa była podpisana z trzema wykonawcami. Pomimo, że każda z tych trzech firm ubiegała się o realizację zleceń rozwojowych, to jednak w ok. 80 proc. modyfikacji najlepsze oferty składało Asseco – powiedział Arkadiusz Wójcik, Dyrektor Pionu Ubezpieczeń Społecznych, Asseco Poland.
W przetargu na modyfikację i rozwój KSI ZUS wpłynęły dwie oferty, w tym ta, złożona przez Asseco Poland. ZUS podjął decyzję o wyborze obu oferentów. Będą oni ubiegać się o realizację projektów w ramach budżetu, przewidzianego w kontrakcie. Asseco podpisało również umowę na modyfikację KSI ZUS w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją, a także zmian optymalizacyjnych w programie Płatnik. Prace w ramach tej modyfikacji realizowane będą w dwóch etapach przez najbliższe 12 miesięcy.
Podobne aktualności
Asseco: 2 mld zł sprzedaży w polskim segmencie, niższy zysk
Polski segment Asseco pokazał sprzedaż wyższą o 13 proc. w 2023 r., podczas gdy za granicą nastąpił spadek obrotów.
Największy polski koncern IT szuka inwestora. Za minimum ok. 1,2 mld zł
"Naszym podstawowym scenariuszem jest sprzedaż akcji funduszom" - mówi prezes.